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HumanTrack

Conselho científico da HumanTrack

Quem direciona a ciência da HumanTrack.

O conselho científico aconselha a direção do produto: avalia novas soluções, valida ideias antes de construirmos e orienta o que a plataforma mede, como corrige e como apresenta cada resultado. São seis psicólogas, psicólogos e pesquisadores em psicometria, clínica e saúde mental, cada um com formação e perfis públicos nesta página.

Quem compõe

Os seis membros do conselho científico.

Cada ficha traz a formação, a atuação e os perfis públicos, para você conferir na fonte.

Retrato de Natália Mattioli Abatti

Esp. Natália Mattioli Abatti

Cofundadora · CMO · Membro do Conselho Científico

Psicóloga e neuropsicóloga clínica, com especializações em neuropsicologia, Terapia Cognitivo-Comportamental e prática baseada em evidências. Como cofundadora, é o elo entre o conselho e o time que constrói a plataforma.

  • Psicóloga clínica · CRP 08/35785
  • Especialização em Neuropsicologia Clínica · IPTC
  • Especialização em Terapia Cognitivo-Comportamental · PUC-RS
  • Especialização em Prática Baseada em Evidências em Psicologia Clínica · InPBE
Retrato de Júlio Gonçalves

Me. Júlio Gonçalves

Mestre em Psicologia · Fundador da comunidade Lógica Psicológica

Mestre em Psicologia Clínica, leciona na UNIVALI e atua como supervisor técnico em Psicologia Clínica. Forma quem vai atender.

  • Mestre em Psicologia Clínica · UNIVALI
  • Professor universitário · UNIVALI
  • Supervisor técnico em Psicologia Clínica
  • Psicólogo clínico
Retrato de Bruno Damásio

Dr. Bruno Damásio

Doutor em Psicologia · Fundador do Psicometria Online

Chefiou o Departamento de Psicometria do Instituto de Psicologia da UFRJ e foi editor-chefe da Trends in Psychology, revista da Sociedade Brasileira de Psicologia. Hoje ensina psicometria na academia que fundou.

  • Doutor em Psicologia · UFRGS
  • Ex-professor do Instituto de Psicologia · UFRJ
  • Ex-editor associado · The Spanish Journal of Psychology
Retrato de Halley Pontes

Dr. Halley Pontes

Doutor em Psicologia · Membro do Conselho Científico

Pesquisa comportamentos aditivos, ciberpsicologia e avaliação psicológica. Recebeu o Prêmio Durand Jacobs, da McGill University, e o Early Career Research Award, da Australian Psychological Society.

  • Doutor em Psicologia · Nottingham Trent University
  • Reader in Behavioural Addiction · Birkbeck, University of London
  • Chartered Psychologist (CPsychol) · British Psychological Society
  • Membro (MAPS) · Australian Psychological Society
  • Chartered Scientist (CSci) · Science Council
  • Lista dos 2% melhores cientistas do mundo · Stanford-Elsevier, 2026
Retrato de Esthela Sá Cunha

Me. Esthela Sá Cunha

Mestre em Psicologia · Membro do Conselho Científico

Aplica psicometria à segurança pública no Programa Cientista Chefe e faz doutorado em Psicologia na UFC. Na HumanTrack, atua como psicometrista.

  • Doutoranda em Psicologia · UFC
  • Psicometrista · Programa Cientista Chefe da Segurança Pública (FUNCAP)
  • Mestra em Psicologia e Políticas Públicas
  • Graduada em Psicologia · UFC
  • Professora universitária
Retrato de André Moreno

Dr. André Moreno

Doutor em Saúde Mental · Membro do Conselho Científico

Pesquisa a psicologia cognitiva e a neuropsicologia dos transtornos de ansiedade. É terapeuta cognitivo-comportamental certificado pela Federação Brasileira de Terapias Cognitivas, com formação em Terapia do Esquema.

  • Doutor em Saúde Mental · FMRP-USP
  • Mestre em Psicologia · UFRGS
  • Graduado em Psicologia · USP
  • Especialista em Terapia Cognitivo-Comportamental

O que o conselho faz

Quem aconselha o que a HumanTrack constrói.

O conselho aconselha a HumanTrack sobre o que construir e como construir. Novas soluções, ideias de produto e decisões científicas passam por ele, em quatro frentes de trabalho.

Direção de produto

Aconselha sobre os rumos da plataforma: avalia novas soluções e valida ideias antes de virarem produto.

Direção científica

Orienta o que medir, como corrigir cada escala e como apresentar o resultado para a leitura clínica.

Curadoria de instrumentos

Seleciona e revisa os instrumentos da biblioteca e a forma de corrigir cada um deles.

Revisão e autoria

Lê criticamente páginas de método, artigos e materiais educativos antes de publicar, e assina artigos, workshops e aulas.

Como um instrumento entra na biblioteca.

Aqui está o princípio. Antes de entrar, cada instrumento passa por cinco conferências do conselho. A decisão clínica continua com a profissional que atende.

  1. 01Evidência de validadeO instrumento precisa de estudos publicados que mostrem que ele mede o que promete medir.
  2. 02Revisão por paresOs estudos que sustentam o instrumento saíram em periódicos científicos com revisão por pares.
  3. 03Validade para o público brasileiroO conselho confere a adaptação para o português e as evidências de validade em amostras brasileiras.
  4. 04Estrutura e normas da escalaA correção respeita a estrutura fatorial original e as normas de cada instrumento.
  5. 05Procedência à mostraCada instrumento mostra de onde vem e o que mede, para você conferir antes de aplicar.

Transparência

Conselho não é selo.

O conselho aconselha as decisões de produto e de ciência da HumanTrack. Ele não certifica a plataforma, não aprova a prática de quem a usa e não substitui a regulação do Conselho Federal de Psicologia. As afiliações acadêmicas são de cada membro e não representam endosso das instituições.

Declaração de vínculo

Todos os membros têm relação profissional com a HumanTrack. Natália Mattioli Abatti é cofundadora e CMO. Júlio Gonçalves, Bruno Damásio, Halley Pontes e André Moreno atuam como consultores científicos, e Esthela Sá Cunha, como psicometrista. Dizemos isso para que quem lê possa pesar o que publicamos.

Atualizado em 10/11/2026

Dúvidas frequentes

Perguntas sobre o conselho.

É o grupo de psicólogas, psicólogos e pesquisadores que aconselha a direção do produto e da ciência da plataforma: avalia novas soluções, valida ideias e orienta os instrumentos, a correção das escalas e o conteúdo publicado. Cada membro aparece nesta página com formação, atuação e vínculo com a empresa.